晚报记者 宋静涵
　　8月14日，记者在“大开放、大改革、大发展，全面提升八大品质——亮进度”主题系列新闻发布会上了解到，现在老年人越来越多，精神文化追求越来越高。但也面临着上老年大学难，存在一座难求的问题。就市委老干部局如何办好老年大学、解决这些问题的，市委组织部副部长、老干部局局长冯金辉回答了记者提问。
　　老年大学“一座难求”，一方面体现了老年人的精神文化品味在提高，客观上也反映出文化养老资源依然不足。滨州市老年大学始建于1988年，2011年正式搬迁到新校址黄河八路357号中海湖畔。当时的硬件设施和办学规模可以说是全省一流的。经过10余年发展，全市老年人口超过85万，按照5%入学计算，教学需求约在4.2万人。就现有办学条件，还远不能满足需求。
　　市委、市政府高度重视老年教育工作，不断强化对老年大学的支持，为老年教育事业发展提供了坚强保障。尤其是最近两年，老干部局发挥组织部门领导、老干部工作部门主管主办、政府支持保障、社会力量参与的体制机制优势，创新办学思路，坚持多元办学，深化与机关事业单位、高等院校、养老机构等交流合作，全力优化老年教育布局，努力改善供不应求的状况。
　　加强与康养企业合作。今年5月，与欣悦健康有限公司合作建设市老年大学南校区，市老年大学派出师资，欣悦健康提供场地，开设了主动健康系、田园农耕系、书法绘画系、艺术表演系、人文社科系、文旅休闲系六大教学系、22个专业班级，能同时满足700余人上课，比较明显地解决了南部城区老干部学习活动问题。
　　盘活资源多点突破。市老年大学校本部扩容提质，新增一栋4000平方米的教学楼。协调老年人数量多且有独立办公区的大部门建设阵地，与市公安局、市妇联和各级新华书店合作建设老年大学分校。
　　共建共享用好阵地。滨城区老年大学利用原有场地资源，规划校区建设面积约2500平方米，现已完成装修改造，今年9月份就要开学了，一定程度上分流了主城区压力。阳信县老年大学新校区投入使用，达到全省县级校一流水平。
　　加强管理，提高办学质量。开展老年大学标准化、一体化建设，规范形成养生保健、传统文化、信息技术等62门课程，为老年人更高层次的社会互动、个人追求、创业就业提供保障。
　　目前，全市新增高标准的老年大学阵地20000多平方米，新建基层老年大学同比新增51%，共建有各级各类老年大学（分校、教学点）147处，在校学员达到2万人次，更多老年人“打开家门，走进校门”，扩大了老年教育资源供给。省委老干部局专门介绍我市经验。同时也应看到，现有场所存在设备设施老化、专业师资不足、教学管理人员比较匮乏的问题，滨州市委老干部局将在发展中不断加以解决。